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<\/h1>\n\n\n\n<\/h1>\n\n\n\nLas recientes declaraciones de la Consejera de Presidencia, Administraciones, Justicia y Seguridad del Gobierno de Canarias, Nieves Lady Barreto<\/strong>, han generado sorpresa y, sobre todo, expectativas. Afirmar que los procesos de estabilizaci\u00f3n \u00absobraban\u00bb y que ha \u00abfaltado valent\u00eda\u00bb para hacer fijos directamente a los interinos en cumplimiento de las sentencias europeas es, cuanto menos, una declaraci\u00f3n llamativa. Y si esto es realmente lo que defiende la Consejera, recogemos el guante: tiene ahora la oportunidad de demostrar esa valent\u00eda que reclama.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Es la primera vez que tenemos constancia de esta supuesta insistencia por parte de la Consejera al Gobierno Nacional para la estabilizaci\u00f3n directa de los interinos. No ha habido, hasta la fecha, declaraciones p\u00fablicas ni documentos que respalden ese esfuerzo previo. Sin embargo, lo que s\u00ed es una certeza es que, en Canarias, no se hizo absolutamente nada para aplicar esa estabilizaci\u00f3n directa<\/strong> en su momento.<\/p>\n\n\n\n Pero ahora s\u00ed se puede hacer<\/strong>. Si la Consejera considera que se han \u00abquedado cortos\u00bb en la reducci\u00f3n de la temporalidad y que la estabilizaci\u00f3n directa era la v\u00eda correcta, esperamos su pronta concreci\u00f3n en el presente. Las palabras generan expectativas, pero los hechos son los que demuestran la verdadera valent\u00eda y el compromiso con el personal interino que ha sostenido los servicios p\u00fablicos de Canarias durante a\u00f1os.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Desde Docentes de Canarias\u2013INSUCAN<\/strong>, pedimos a la Consejera que convierta sus declaraciones en acciones concretas. Si realmente cree que la estabilizaci\u00f3n directa era el camino, ahora tiene en sus manos la posibilidad de dar ese paso<\/strong> sobre las plazas a\u00fan pendientes. Exigimos que no quede en un simple discurso postergado en el tiempo y que se materialicen medidas inmediatas para garantizar esa estabilidad laboral que, seg\u00fan sus propias palabras, debi\u00f3 haberse aplicado antes.<\/p>\n\n\n\n Los procesos de estabilizaci\u00f3n han sido insuficientes en Canarias, y las tasas de temporalidad siguen siendo un problema estructural. No necesitamos m\u00e1s reproches al pasado, sino decisiones firmes en el presente. Si realmente cree en lo que ha dicho, que lo haga realidad. Aqu\u00ed y ahora.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Esperamos su pronta respuesta y acciones concretas para convertir en realidad lo que ha expresado. La estabilidad del personal interino en Canarias depende de ello.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Las recientes declaraciones de la Consejera de Presidencia, Administraciones, Justicia y Seguridad del Gobierno de Canarias, Nieves Lady Barreto, han generado sorpresa y, sobre todo, expectativas. Afirmar que los procesos de estabilizaci\u00f3n \u00absobraban\u00bb y que ha \u00abfaltado valent\u00eda\u00bb para hacer fijos directamente a los interinos en cumplimiento de las sentencias europeas es, cuanto menos, una declaraci\u00f3n…<\/p>\n