{"id":5213,"date":"2025-02-18T18:15:04","date_gmt":"2025-02-18T18:15:04","guid":{"rendered":"https:\/\/www.docentesdecanarias.org\/?p=5213"},"modified":"2025-03-13T20:33:46","modified_gmt":"2025-03-13T20:33:46","slug":"recordatorio-para-tutores-dual-fct-y-cotutores-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.docentesdecanarias.org\/old\/recordatorio-para-tutores-dual-fct-y-cotutores-2\/","title":{"rendered":"RECORDATORIO PARA TUTORES (DUAL, FCT Y COTUTORES)"},"content":{"rendered":"\n
\"\"\/<\/figure>\n\n\n\n

RECORDATORIO PARA TUTORES (DUAL, FCT Y COTUTORES):<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Durante la estancia del alumnado en las empresas, tanto el tutor (de dual y de fct), como el cotutor, como el jefe de departamento tienen que solicitar que desde jefatura de estudios se les modifique el horario y pasar a tener 22 horas de permanencia<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Esta reducci\u00f3n de dos horas en la permanencia es independiente a las 4- 6 horas lectivas y complentarias de NO OBLIGADO CUMPLIMIENTO EN EL CENTRO<\/strong>, para realizar las labores de seguimiento del alumnado en las empresas (Anexo IV, punto 2.3. Resoluci\u00f3n para el funcionamiento de los centros para el curso 24\/25)<\/p>\n\n\n\n

Por lo tanto un tutor dual tendr\u00e1, las semanas que visita a las empresas 18- 16 horas de permanencia en el centro<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Esta medida, que muchos directores no la est\u00e1n aplicando, es de obligado cumplimiento por los equipos directivos sin necesidad de resoluci\u00f3n alguna, y as\u00ed lo expresaron en mesa t\u00e9cnica del 21 de enero, la directora general de personal, M\u00f3nica Ram\u00edrez, y el viceconsejero de FP Francisco Rodr\u00edguez Machado. La medida fue notificada en el mes de noviembre a todos los directores, mediante una circular con fecha del 13 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n

EXIJAN \u01eaUE SE APLI\u01eaUE, Y EN CASO DE NEGATIVA PUEDEN INFORMAR a Docentes de<\/p>\n\n\n\n

Canarias- INSUCAN para notificar al Viceconsejero y que desde personal se comunique al equipo directivo de la obligatoriedad de su aplicaci\u00f3n. La forma de notificaci\u00f3n a INSUCAN lo pueden hacer mediante el formulario: https:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIp\u01eaLSdWONRn7  xA\u01eaa4ltX-<\/a> VeNSRH\u01eaBr89wn4BTN7uNWEprchV-sw\/viewform?usp=dialog<\/a><\/p>\n\n\n\n

Por otra parte, todo aquel docente al que no se le haya aplicado correctamente las horas complementarias de b\u00fasqueda de empresa o cualquier otra instrucci\u00f3n recogida en la resoluci\u00f3n de funcionamiento y organizaci\u00f3n de centros para el curso 24\/25, y \u01eaUE HAYA RECLAMADO SU HORARIO POR LA V\u00cdA ADMINISTRATIVA CORRECTA (tal y como se<\/p>\n\n\n\n

inform\u00f3 desde Docentes de Canarias- INSUCAN en el principio de curso), tendr\u00e1 una compensaci\u00f3n. Para reclamarla notificar a Docentes de Canarias- INSUCAN mediante el formulario:<\/p>\n\n\n\n

https:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIp\u01eaLSdWONRn7                                                                          xA\u01eaa4ltX-<\/a> VeNSRH\u01eaBr89wn4BTN7uNWEprchV-sw\/viewform?usp=dialog<\/a><\/p>\n\n\n\n

RECORDATORIO PARA TUTORES (DUAL, FCT Y COTUTORES):<\/p>\n\n\n\n

Durante la estancia del alumnado en las empresas, tanto el tutor (de dual y de fct), como el cotutor, como el jefe de departamento tienen que solicitar que desde jefatura de estudios se les modifique el horario y pasar a tener 22 horas de permanencia<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Esta reducci\u00f3n de dos horas en la permanencia es independiente a las 4- 6 horas lectivas y complentarias de NO OBLIGADO CUMPLIMIENTO EN EL CENTRO<\/strong>, para realizar las labores de seguimiento del alumnado en las empresas (Anexo IV, punto 2.3. Resoluci\u00f3n para el funcionamiento de los centros para el curso 24\/25)<\/p>\n\n\n\n

Por lo tanto un tutor dual tendr\u00e1, las semanas que visita a las empresas 18- 16 horas de permanencia en el centro<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Esta medida, que muchos directores no la est\u00e1n aplicando, es de obligado cumplimiento por los equipos directivos sin necesidad de resoluci\u00f3n alguna, y as\u00ed lo expresaron en mesa t\u00e9cnica del 21 de enero, la directora general de personal, M\u00f3nica Ram\u00edrez, y el viceconsejero de FP Francisco Rodr\u00edguez Machado. La medida fue notificada en el mes de noviembre a todos los directores, mediante una circular con fecha del 13 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n

EXIJAN \u01eaUE SE APLI\u01eaUE, Y EN CASO DE NEGATIVA PUEDEN INFORMAR a Docentes de<\/p>\n\n\n\n

Canarias- INSUCAN para notificar al Viceconsejero y que desde personal se comunique al equipo directivo de la obligatoriedad de su aplicaci\u00f3n. La forma de notificaci\u00f3n a INSUCAN lo pueden hacer mediante el formulario: https:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIp\u01eaLSdWONRn7xA\u01eaa4ltX-<\/a> VeNSRH\u01eaBr89wn4BTN7uNWEprchV-sw\/viewform?usp=dialog<\/a><\/p>\n\n\n\n

Por otra parte, todo aquel docente al que no se le haya aplicado correctamente las horas complementarias de b\u00fasqueda de empresa o cualquier otra instrucci\u00f3n recogida en la resoluci\u00f3n de funcionamiento y organizaci\u00f3n de centros para el curso 24\/25, y \u01eaUE HAYA RECLAMADO SU HORARIO POR LA V\u00cdA ADMINISTRATIVA CORRECTA (tal y como se inform\u00f3 desde Docentes de Canarias- INSUCAN en el principio de curso), tendr\u00e1 una compensaci\u00f3n. Para reclamarla notificar a Docentes de Canarias- INSUCAN mediante el formulario:<\/p>\n\n\n\n

https:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIp\u01eaLSdWONRn7xA\u01eaa4ltX-<\/a> VeNSRH\u01eaBr89wn4BTN7uNWEprchV-sw\/viewform?usp=dialog<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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