{"id":147,"date":"2021-03-09T20:33:09","date_gmt":"2021-03-09T20:33:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.docentesdecanarias.org\/noticias-de-interes\/"},"modified":"2025-03-14T11:44:07","modified_gmt":"2025-03-14T11:44:07","slug":"noticias-de-interes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.docentesdecanarias.org\/old\/noticias-de-interes\/","title":{"rendered":"Noticias de inter\u00e9s"},"content":{"rendered":"
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(09-mar-21)<\/span><\/span><\/p>\n<\/td>\n

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\"bot\u00f3n Oposiciones 2021: La presentaci\u00f3n ser\u00e1 obligatoria, lo obliga la disposici\u00f3n transitoria Cuarta.- Listas de empleo de interinidades y sustituciones del personal docente no universitario de la Ley de presupuestos del 2021<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

\"bot\u00f3n<\/span> Comisiones de servicio de salud: Los informes m\u00e9dicos se adjuntan en la solicitud. El plazo de solicitud termina el 31 de marzo<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

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Ley de Presupuestos <\/span>de la Comunidad Aut\u00f3noma Canaria 2021. <\/span>TOMO 1 : Texto Articulado<\/a><\/span><\/h2>\n

Cuarta.- Listas de empleo de interinidades y sustituciones del personal docente no universitario.  <\/p>\n

1. El procedimiento de constituci\u00f3n de listas de empleo para la selecci\u00f3n y nombramiento de personal funcionario interino y sustituto en el sector docente no universitario queda excluido del \u00e1mbito de aplicaci\u00f3n del Decreto 74\/2010, de 1 de julio, por el que se establece el procedimiento de constituci\u00f3n de listas de empleo para el nombramiento de funcionarios interinos en los sectores de administraci\u00f3n general y docente no universitario de la Administraci\u00f3n p\u00fablica de la Comunidad Aut\u00f3noma de Canarias, as\u00ed como de personal estatutario temporal en los \u00f3rganos de prestaci\u00f3n de servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud.<\/p>\n

2. Finalizados los correspondientes procesos selectivos para el ingreso de funcionarios y funcionarias de carrera del mismo cuerpo y especialidad, con aquellas personas que no hayan resultado seleccionadas y hayan hecho constar su voluntad de inclusi\u00f3n en las listas, se proceder\u00e1 a la actualizaci\u00f3n de las listas vigentes de las especialidades convocadas, \u00absiendo requisito b\u00e1sico la presentaci\u00f3n al proceso selectivo y ser calificado por el tribunal, en alguna de las especialidades convocadas de cuyas listas forme parte o en las que deseen ser incluidas<\/strong><\/span>.\u00bb<\/p>\n

Hasta tanto se dicte disposici\u00f3n por la consejer\u00eda competente en materia de educaci\u00f3n, en virtud de la habilitaci\u00f3n prevista en el citado decreto, para la regulaci\u00f3n sobre la constituci\u00f3n y funcionamiento de las listas de empleo, la actualizaci\u00f3n se realizar\u00e1 conforme a los siguientes criterios:<\/p>\n

1. Se dispondr\u00e1n en primer lugar los integrantes de listas de empleo vigentes con una antig\u00fcedad superior a tres a\u00f1os de experiencia docente en centros p\u00fablicos, orden\u00e1ndose a continuaci\u00f3n el resto de los candidatos.<\/p>\n

2. El orden en las mismas vendr\u00e1 determinado por la puntuaci\u00f3n individual obtenida por cada candidato o candidata conforme a la suma de los par\u00e1metros que conformar\u00e1n la puntuaci\u00f3n individual:<\/p>\n

A) La experiencia docente en centros p\u00fablicos de Canarias, resultado de multiplicar cada a\u00f1o por un valor que se determinar\u00e1.<\/p>\n

B) La nota de oposici\u00f3n, teni\u00e9ndose en cuenta el mejor resultado de los tres \u00faltimos procesos selectivos en la Comunidad Aut\u00f3noma de Canarias en la misma especialidad a la que se opta.<\/p>\n

Los apartados A y B tendr\u00e1n la misma ponderaci\u00f3n de un 50%, por lo que la puntuaci\u00f3n total de cada aspirante ser\u00e1 el resultado de sumar el valor final de cada apartado. Asimismo, en desarrollo de esta norma podr\u00e1n ser tenidos en cuenta otros m\u00e9ritos como la formaci\u00f3n y\/o la evaluaci\u00f3n de la pr\u00e1ctica profesional en puestos an\u00e1logos.<\/p>\n

3. En los supuestos en que no existieran listas de reserva, no dispusiera de integrantes disponibles o se hubieran agotado, y fuera preciso el nombramiento de personal funcionario interino en una determinada especialidad, se realizar\u00e1n convocatorias que garanticen los principios la objetividad, sencillez y agilidad en su ejecuci\u00f3n. Las personas participantes en dichos procedimientos ser\u00e1n incluidas en las listas de empleo vigentes, ampli\u00e1ndose estas y orden\u00e1ndose a partir del \u00faltimo integrante de las mismas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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(09-mar-21)<\/span><\/span><\/p>\n<\/td>\n

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