(27-dic-21)

(a) La Oferta de Empleo Público Docente de 2021 se tiene que concretar en las convocatorias de oposiciones anuales, que tiene un límite de 3 años para convocarse.

(b) Si la convocatoria sale con posterioridad a la publicación en el BOE de la Modificación del Real-Decreto 276/2007, la oposición será con esa modificación.

(c) La  Oferta de Empleo Público Docente de 2021 incluye varias situaciones

(1) incluye 880 plazas de reposición del 2020, a las que le restan 474 que ceden a sanidad.

(2) incluye 5.346 plazas de los que llaman tasa de estabilización, que son las ocupadas por interinos en los años 2018, 2019 y 2020, a las que les restan 2.172 que son el número de interinos con más de 55 años.

(d) La Ley de disminución de la temporalidad aprobada en el Congreso de los Diputados y Borrador de Modificación del RD 276/2007, regula que:

(1) Se realizará una Oferta Pública de Empleo antes de junio de 2022

(2) se convocará concurso de méritos las plazas ocupadas por interinos desde enero de 2016. Para esta situación interesa que sean las más posibles, partimos de una primera referencia de las 5.346 plazas de tasa de estabiliazación que han salido en la OPE del 2021

(3) se convocará oposición-concurso sin pruebas eliminatorias, pero solo pasan a la fase de concurso los que tengan una calificación media de la fase de oposición superior a 5 puntos.

(e) EN ESTE MOMENTO HAY UNA IMPORTANTE CONFUSIÓN POR:

(1) El Gobierno de Canarias no debió sacar aún las plazas de la tasa de estabilización y haber esperado a la aprobación tanto de la Ley de disminución de la temporalidad coomo a la aprobación de la modificación del Real Decreto 2076/2007. 

(2) Las plazas que salgan los próximos años por reposición, ¿se pueden convocar sin pruebas eliminatorias?

(3) ¿Las3.174 plazas que se han sacado por tasa de estabilización podrán aumentarse en las que se ha disminuido por mayores de 55 años?, para que salgan por concurso de méritos, al menos, 5.346 plazas.

(4) ¿Se podrá aumentar las plazas de acceso por méritos y tratar que que se aproxime lo más posibles a las 8.221 plazas adjudicadas a jornada completa y hasta el 31 de agosto de 2022?.

(5) ¿Cómo podría ser la movilidad de interinos entre comunidades autónomas en el concurso de méritos? ¿se podrá poner un gestión administrativa presencial y personalísima?


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Comentarios   

# ¿Cómp será el concurso de méritos?Carmen 29-12-2021 06:55
Tengo una confusión, se supone que el concurso de méritos es para aquellos que tienen cinco años trabajados o más, que es un derecho. Pero ¿tendrán que hacer una prueba escrita? ¿Puede quedarse gente fuera de esa estabilización que ya lleven cinco años?
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# Aún falta conocer como quedará las normativasJA 29-12-2021 20:32
se supone que el concurso de méritos es para aquellos que tienen cinco años trabajados o más, que es un derecho. NO, PUEDEN PARTICIPAR TODOS
¿tendrán que hacer una prueba escrita?: NO
¿Puede quedarse gente fuera de esa estabilización que ya lleven cinco años? DEPENDERÁ DEL NÚMERO DE PLAZAS
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# Plazas finalesOpositora 28-12-2021 21:18
Hola compañeros,

Después de leer todo esto mi pregunta es: ¿cuántas plazas van a ofertar por especialidad? Porque me parece un chiste
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# No se conoce aún el número de plazas por especialidadJA 29-12-2021 20:34
En nuestra web hemos puesto los datos del número de interinos de adjudicación por curso desde el 2015-2016
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# De mal en peorjenifer gonzalez 27-12-2021 22:43
Hola compañeros,

Gracias por su trabajo. Como siempre ,los primeros en informar.

Me parece vergonzoso que esto se haga a seis meses de las oposiciones ( si se mantiene en verano).
Teniendo en cuenta el borrador, he tenido que cambiar la especialización a la que me presento porque si no cambian la puntuación me veo tocada y hundida y sin ninguna posibilidad. Es vergonzoso, que en educación se tomen las cosas a la torera. Por lo pronto no deberían de haber oposiciones en verano, cuántas plazas se preveen para oposición? Qué ocurre con los que tenemos tres años de experiencia o aún no estamos en fraude?, Podremos seguir trabajando para la consejeria después de los tres anos? Y lo más importante que pasara con los que no saquemos plaza? Es super injusto que haya tantos cambios a seis meses de oposición.
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# Hemos puesto en la web el TERCER borrador del decreto de accesoJA 29-12-2021 20:36
...
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# Dudas con conceptosElena 27-12-2021 15:19
Hola, buenos días!
A mí no me queda claro cuántas plazas habrá en total de cara a las oposiciones de maestros de 2022. En el BOC pone que habrá 409 de reposición pero 1183 de estabilidad para el empleo público. ¿Eso qué significa?
Gracias y saludos!
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# Misma dudaRocío 28-12-2021 14:00
Tengo la misma duda y nadie me la logra aclarar. A 6 meses de las oposiciones pagando preparador realizando programación, haciendo supuestos… Para que ahora cambien todo esto y se carguen además las plazas que habían ofertado. No comprendo nada esto.
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# Oposición vs sin oposicionÁlvaro 28-12-2021 13:33
Según yo entiendo, las 409 son las que hay que pelear en una oposición y las 1183 son las que se regalan sin hacer la oposición a¡en base a ese borrador
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# No las regalan.taliesin 29-12-2021 09:14
No se regalan. Después de 22 años como interino creo que la plaza me pertenece.
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# NO HAY NINGÚN REGALORaimundo Ayala 28-12-2021 14:14
No sé de dónde sacas tus opiniones. Te aseguro que no tienen ningún fundamento. La Comisión Europea y el TJUE le han dicho muy alto y muy claro a España, que los diferentes gobiernos de todas las AAPP llevan muchos años (22) contratando fraudulentamente y cometiendo discriminación con miles de trabajadores públicos, y que la sanción al abuso de temporalidad es la FIJEZA. España incumple con ese mandato y sale por la calle de en medio, con dos sistemas de acceso, transitorios, y ambos de libre concurrencia. Infórmate bien antes de decir que se regala nada. ES TODO LO CONTRARIO.
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# Vamos a contar cuentos, tralala ...Pablo e 29-12-2021 11:27
Libre concurrencia con las cartas marcadas. Y encima, con recochineo. Europa no ha dicho eso. Si fuese asi, ya estarían los sindicatos en el juzgado
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# HAY QUE LEERRaimundo Ayala 29-12-2021 13:53
¿Te has leído la Ley? ¿En qué parte de la Ley se establecen "REQUISITOS" para acceder a los procesos de estabilización? ¿En qué parte se ponen condiciones para que puedan concurrir aspirantes de un perfil determinado? Te lo digo yo: EN NINGUNA PARTE. Por tanto, los procesos son de LIBRE CONCURRENCIA, en contra de lo que marcan las sentencias del TJUE.
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# FIJEZA... de las plazasFátima 29-12-2021 10:06
Raimundo recuerda que esa "sanción" de la que hablas de manera errónea no es la FIJEZA del personal interino, sino la FIJEZA de las plazas a través de funcionarios de carrera.

Otra cosa es que España y este gobierno decidan hacerlo a través de la simplificación de las pruebas y de un concurso de méritos de manera extraordinaria (es el regalo al que se refiere Álvaro). Eso lo ha decidido España, no Europa. España también podría haber sacado una MACRO oposición y que todos concurrieran en igualdad de condiciones y se cubrieran esas plazas.
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# INCORRECTORaimundo Ayala 29-12-2021 10:34
No sé de dónde te sacas que lo que manda Europa es la "FIJEZA DE LAS PLAZAS". Es de traca. En ninguna parte, de ninguna norma, ni directiva, ni sentencia europea dice eso. Al contrario: se hace especial énfasis en que, los procesos de oposición de libre concurrencia no son un método válido para sancionar (al estado) y compensar (al afectado) por el abuso de temporalidad. Está clarísimo en las sentencias del TJUE del 19 de marzo de 2020, 2 y 3 de junio de 2021. Son documentos que están a disposición de cualquiera que quiera y sepa leer, y no interpretar lo que mejor le venga a sus intereses. Y si te da pereza, escucha y lee los resúmenes que hace Javier Arauz.
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# La ignorancia es muy osada en opinarInterina 28-12-2021 23:20
Muy bien explicado. Gracias
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# Zasca 3.0Triquivijate 28-12-2021 20:22
Juer, Raimundo,
Te confirmo que el zasca que le has dado, se ha escuchado en la bahía de San Francisco, CA.
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